総合人材サービス会社のヒューマンリソシア株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:高橋 哲雄、以下「当社」)は、成長を続ける世界のITエンジニア市場の最新動向を、「世界のITエンジニアレポート(2024年調査版)」として発表します。なお、本レポートは世界のITエンジニアの動向を俯瞰的に把握することを目的に、国際労働機関(ILO)や経済協力開発機構(OECD)の公表データ、各国の統計データをもとに調査・独自分析したもので、2020年より定期発表しています。
調査の結果、世界119カ国のITエンジニア数は、前年比で6.1%増加し、推計2,994.3万人となりました。国別では、1位は飛躍的に拡大するインド、2位は米国、3位は中国となりました。一方、「2025年の崖」が迫る日本は、世界4位を維持したものの、ITエンジニア数は前年からは横ばいとなり、成長する世界のITエンジニア市場と対照的に、停滞の兆しがみられる結果となりました。
●世界のITエンジニア市場は成長が継続、前年比6.1%増、推計2,994.3万人
●1位は急拡大のインドで、前年から42.4万人増の493.2万人、2位米国、3位中国
●日本は世界4位であるものの、前年から横ばいと停滞の兆し、増減率は41位と低迷
・本調査では、「情報通信業」で「専門的・技術的職業」に従事する人をIT エンジニアと定義しています。
・出典元の詳細は、本レポート最後に添付している別紙をご確認ください。
<本調査結果のレポートにつきまして> 調査結果全体資料は、以下よりダウンロードいただけます。 ●資料ダウンロードページ URL: https://corporate.resocia.jp/dl/itreport_13 |
(図表3)最新データ年の前年データを取得できた88カ国を対象に算出しています。 |
世界のITエンジニア数は、データを取得できた119の国・地域合計で、2,994.3万人となりました。前年比では165.0万人増え、増加率は6.1%増となりました。前回調査では増加率は13.3%増であったため(※1)、増加の勢いは減少したものの、世界のITエンジニア市場は継続して成長していることがわかります。
地域別にみると、ITエンジニア数が最も多いのはアジア・太平洋地域で、世界の42.5%を占めています。前年比では81.4万人増え、増加率は7.2%増、占有率においても2020年調査時の38.0%(※2)から4.5ポイント増えるなど、アジア・太平洋地域の存在感が高まっています(図表1、2、3)。
※1)2023年12月3日発表 「~2023年版:データで見る世界のITエンジニアレポートvol.9~」
URL:https://corporate.resocia.jp/info/news/20231213_itreport09
※2)2020年3月25日発表 「92カ国をデータでみるITエンジニアレポートvol.1」
URL:https://corporate.resocia.jp/info/news/2020/20200325_investigation
国別では、ITエンジニア数1位は493.2万人のインドとなりました。インドは、前年比では42.4万人増え、増加率でも9.4%増と、急拡大しています。また、2位米国は454.1万人で、前年比で2.0%増、3位は中国で、推計350.7万人、前年比9.7%増となりました。1位のインド(42.4万人増)と3位の中国(30.9万人増)の2カ国で、前年増加数の世界計165.0万人の44.4%を占めており、インドと中国の躍進が際立っています。
続いて4位は日本で、2020年の調査開始から4位のポジションを守っています。しかしながら日本のITエンジニア数は144.0万人と前年から横ばいで、増加数では88カ国中62位、増加率では49カ国中41位と低迷しています。5位は130.1万人のドイツで、前年より11.2万人増、増加数でも4位と、日本に迫っています(図表4、5、6)。
(図表4・5・6)中国は、「中華人民共和国国家統計局」より取得した情報通信業就業者数をもとに、同地域の他の国におけるITエンジニアの割合の平均値と同等にITエンジニアが存在すると仮定し、推計しています。
(図表5)最新データ年の前年データが取得できた88カ国を対象としています。
(図表6)最新データ年の前年データが取得でき、かつITエンジニア数が5万人以上の49カ国を対象としています。
全就業者に占めるITエンジニアの割合を比較すると、上位10カ国の多くはヨーロッパ各国が占め、スウェーデン、アイルランド、フィンランドなど北欧から6カ国がトップ10に入っています。こうした国々では、ITエンジニアの人気や将来性への期待値、職業としての地位の高さが伺えます。
一方日本は2.13%の39位で、英国(3.05%)、ドイツ(3.02%)、米国(2.82%)などのG7各国と比較しても、就業者に占めるITエンジニアの比率は低い結果となりました。
(図表8)カナダはデータが取得できず対象外 |
<本調査結果のレポートにつきまして> 調査結果全体資料は、以下よりダウンロードいただけます。 ●資料ダウンロードページ URL: https://corporate.resocia.jp/dl/itreport_13 |
●サービスサイトURL: https://git.resocia.jp
総合人材サービス会社として、人材派遣、人材紹介、業務受託、ソフトウェア開発・販売サービスを全国27拠点で展開しています。1988年創業以来、教育事業をバックボーンに多彩なサービスを展開するグループの総合力を活かし、「人材」に関する幅広いサービスを提供しています。
●ヒューマンリソシアWEBサイト: https://resocia.jp
ヒューマングループは、教育事業を中核に、人材、介護、保育、美容、スポーツ、ITと多岐にわたる事業を展開しています。1985年の創業以来「為世為人(いせいいじん)」を経営理念に掲げ、各事業の強みを生かし、連携しながらシナジーを最大限に発揮する独自のビジネスモデルにより、国内330拠点以上のネットワークでお客様に質の高いサービスを提供しています。
●ヒューマンホールディングスWEBサイト: https://www.athuman.com/
ヒューマンリソシア株式会社
●代表取締役: 高橋 哲雄
●所在地: 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1階
●資本金: 1億円
●URL: https://resocia.jp
<別紙> 調査に関する出典/備考
1) ITエンジニア数についてヒューマンリソシア式会社 広報担当 吉田
E-mail: resocia-pr@athuman.com
ヒューマングループ 広報担当 若林、平
E-mail: kouhou@athuman.com